Pandama je to tak, že ze zákona máš nárok na 2 dny volna na svatbu, z toho jeden den jako placené volno na obřad, ale v tom případě musí být svatba ve všední den, na víkend se to nevztahuje. A ten druhý den jako neplacené volno na přípravu ;-) .
Tak to jsem našla: Máte nárok na pracovní volno na 2 dny na vlastní svatbu, z toho 1 den k účasti na svatebním obřadu; náhrada mzdy nebo platu Vám však přísluší pouze za 1 den.
Na vlastní svatbu se poskytne pracovní volno na dva dny, z toho jeden den k účasti na svatebním obřadu; náhrada mzdy nebo platu však přísluší pouze za jeden den. Pracovní volno s náhradou mzdy nebo platu se poskytne rodiči na jeden den k účasti na svatebním obřadu při svatbě dítěte a ve stejném rozsahu se poskytne pracovní volno bez náhrady mzdy nebo platu při svatbě rodiče.
mrkněte na stránky ministerstva práce a soc. věcí - sekce rodina ;-)
Ahoj, každopádně se vyplatí zetpat se přímo ve firmě, jak to tam je. V mnoha firmách to volno mají různě upravované v mzdovém předpisu. já třeba měla to štěstí, že mi zaměstnavatel dal 3 dny placeného volna na paragraf :-D
Hoj,mam jen takovy dotaz. Mam jit na svatbu za svedka a nekde jsem se dozvedel,ze na to je paragraf (placeny volno) a ze bych si na to nemusel brat dovolenou. Vi nekdo,jak to funguje?????????????
Pandamo, před svatbou (den kdy se vdáváš), máš nárok na 2 dny volna ze zákona. Ten pvní den, je ovšem neplacený, ale zaměstnavatel Ti ho dát ze zákona musí. Ale protože je neplacený, já si vzala dovolenou (brali jsme se v sobotu, do práce jsem šla naposledy ve středu). Ten druhý den, čili v našem případě v pátek, jsme měli oba s manželem placené volno, jak kdyby den dovolené navíc, ale z vlastní zkušenosti doporučuju na to účetní upozornit, že se jedná o volno před svatbou, jestli budš mít dovolenou i po svatbě, ten placený den před svatbou se v tom snadno ztratí, a mně ho třeba z mé řádné dovolené odečetli, takže mi ho pak zase někde museli přičíst. Takže tak... ;-) Ale zeptala bych se pro jistotu ještě v zaměstnání. Hodně štěstí!